Este artículo presenta al CEO de Google, Sundar Pichai, sobre los nuevos y amplios compromisos con la equidad racial, incluyendo el aumento de los empleados negros en los niveles superiores y un nuevo objetivo para aumentar la representación de liderazgo de los grupos subrepresentados en un 30% para 2025. La empresa se compromete a trabajar más a fondo con los empleados negros para abordar las barreras culturales.